為持續強化正風肅紀，筑牢廉潔自律防線，切實履行黨風廉政建設“一崗雙責”，6月1日，集團黨委副書記、總經理古小云主持召開直管部門黨風廉政建設集體談心談話會，集團綜合部、資本運營部等部門全體員工參加會議。
古小云強調，廉政談話是推進投資集團黨風廉政建設的一項重要工作，既是學習勉勵，也是警示教育，全體員工要切實增強廉潔履職意識、筑牢思想道德防線、提高反腐倡廉能力。
古小云梳理了各部門廉政風險點，并對參會人員提出六項具體要求：一是愛學習、提能力，堅持“終生學習、時時學習、創新學習、實踐學習”的理念，不斷強化自身政治理論水平和專業素養的提高，為集團發展壯大提供堅實的理論和實踐基礎。二是講格局、重統籌，提高對工作的認識，提升辦事的主動性，遇事從大局出發，加強與上級部門和其它部門的聯系與配合，注重團結協作意識，形成顧全局、為全局、積極和諧的工作氛圍。三是敢擔當、講真話，要切實增強工作的責任感，敢于承擔責任，善于解決工作中的矛盾和問題，敢于同一切不良行為和現象作斗爭，切實做到將實情、出實招，切忌弄虛作假、虛報浮夸，隱瞞實情、報喜不報憂。四是有規矩、重反饋，要樹牢自律意識，將守紀律、講規矩內化成一種生活習慣和行為規范，嚴格做到凡事有交代，件件有著落，事事有回音。五是辦實事、求實效，全面找準辦實事“切入點”，抓住“關鍵點”，制定行之有效的實施方案，列出實行清單，建立臺賬，全面提高適應新形勢、完成新任務、實現新目標的能力和本領。六是優作風、嚴紀律，全面加強干部隊伍的作風建設，嚴明工作紀律，切實加強自身的職業道德修養，以昂揚的斗志、進取的精神、踏實的態度，埋頭苦干、傾力發展，確保各項工作高標準落細落實到位。
參會人員紛紛表示將以此次廉政談話為契機，時刻繃緊紀律和規矩這根弦，形成思想和行動自覺，切實將廉政意識內化于心、外化于行，真正做到勤于修身、嚴于律己、積極作為、勇于擔當，全力做好本職工作，不斷為助推集團高質量發展貢獻力量。
（集團綜合部：侯銳）
